電子事業部門
佐藤一行

入社の決め手は「人」でした。内定前に様々な部門に所属する先輩社員と話す機会があり、「自分もこうなりたい」と思える方とたくさんいました。

入社前の印象は、鉄鋼商社ということもあり、とても堅いイメージを持っていました。入社してからは「個性的な方がたくさんいる」という印象です。商社は「人で勝負をする」と就職活動時によく耳にしましたが、上司や先輩、同僚と仕事をしていると、確かに様々な「個性（強味）」を持つ人が集まっているな、と実感してます。皆さんの「個性（強味）」を尊重し、「出る杭は伸ばされる」のが佐藤商事です。

今後の目標は、日々の業務を完璧にこなすことと海外駐在を目指すことです。お客様とお話をするために必要な専門知識や用語について、まだすべてを認識できていません。知識がなければお客様と同じ目線に立つことすらできず、ましてやお客様からの信頼を勝ち取ることもできません。専門知識や用語の勉強に励み、日々の業務を完璧にこなす。そして、仕事のやり方に自分の色を出しながら、先輩方のような「個性的」な商社マンを目指します。一緒に働く社員からだけでなく、お客様からも信頼をいただけるようになれば、将来海外駐在を経験したいと考えています。

佐藤商事はアジアを中心とした海外に現地法人があります。そこには様々な文化を持つ海外の方がたくさんいらっしゃいます。学生時代に得た経験を思い出しながら、仕事を通して様々な文化や習慣に触れ、グローバルに活躍出来る人材に成長していきたいです。